ທີມການຫັນປ່ຽນຜ່ານການຫຼີ້ນ: ພະລັງຂອງເປົ້າຫມາຍບານເຕະແບບພະກະພາ

ໃນຂົງເຂດວັດທະນະທໍາແລະການພັດທະນາຂອງບໍລິສັດ, ກິດຈະກໍາຫນ້ອຍສາມາດແຂ່ງຂັນກັບຄວາມເປັນເອກະພາບຂອງທີມງານທີ່ມີຄວາມສາມັກຄີ, ການສື່ສານ, ແລະຄວາມຄິດດ້ານຍຸດທະສາດ. ໃນຫົວໃຈຂອງປະສົບການການຫັນປ່ຽນເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເຄື່ອງມືທີ່ມີປະສິດທິພາບງ່າຍດາຍແຕ່ວ່າ: ເປົ້າຫມາຍເຕະບານແບບພະກະພາ .

ກໍລະນີສຶກສາ 1: XYZ ປະຈໍາປີຂອງບໍລິສັດ RETREAT

XYZ CORBERATION, ບໍລິສັດນໍາເຕັກນິກ, ຕັດສິນໃຈລວມເອົາການແຂ່ງຂັນບານເຕະສະຫນາມຫຼວງ, ໂດຍການນໍາໃຊ້ພະນັກງານຈາກພະແນກທີ່ແຕກຕ່າງກັນໃນການຮ່ວມມືແລະແຂ່ງຂັນໃນສະຖານທີ່ພັກຜ່ອນ. ຜົນໄດ້ຮັບແມ່ນມີຄວາມແປກປະຫຼາດ:

ການຮ່ວມມືທີ່ເພີ່ມຂື້ນ: ພະນັກງານທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກໄດ້ພົບເຫັນຕົວເອງເຮັດວຽກຢູ່ສະຫນາມ.

ການສື່ສານທີ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງ: ຄວາມຕ້ອງການໃນການປະສານງານລະຄອນຫຼີ້ນແລະຍຸດທະສາດທີ່ບັງຄັບໃຫ້ທີມງານສື່ສານເພື່ອສື່ສານຢ່າງມີປະສິດຕິຜົນ.

ເຄື່ອງປັ່ນປ່ວນທີ່ຖືກປັບປຸງ: ບັນຍາກາດທີ່ຫຼິ້ນໄດ້ເຮັດໃຫ້ມີການເພີ່ມຂື້ນຂອງ camaraderie ແລະຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ໃຊ້ຮ່ວມກັນ.

ຄະນະສຶກສາ 2: ໂຄງການເຜີຍແຜ່ຊຸມຊົນໃນມະຫາວິທະຍາໄລ ABC

ABC University ແນໃສ່ເຮັດໃຫ້ສາຍພົວພັນເພີ່ມຄວາມເຂັ້ມແຂງລະຫວ່າງຮ່າງກາຍຂອງນັກຮຽນແລະຊຸມຊົນທ້ອງຖິ່ນຂອງຕົນ. ເພື່ອບັນລຸເປົ້າຫມາຍດັ່ງກ່າວ, ພວກເຂົາໄດ້ຈັດງານຊຸດຂອງການແຂ່ງຂັນບານເຕະຊຸມຊົນໂດຍໃຊ້ ເປົ້າຫມາຍທີ່ Portable. ກິດຈະກໍາເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ນໍາເອົານັກຮຽນແລະຄົນທ້ອງຖິ່ນຮ່ວມກັນເທົ່ານັ້ນແຕ່ກໍ່ໄດ້ເຮັດຫນ້າທີ່ເປັນເວທີການກໍ່ສ້າງສີມືແຮງງານ. ຜົນໄດ້ຮັບທີ່ສໍາຄັນລວມ:

ພັນທະບັດຊຸມຊົນທີ່ເຂັ້ມແຂງ: ນັກຮຽນແລະຊາວເມືອງສ້າງມິດຕະພາບທີ່ຍືນຍົງໂດຍຜ່ານການແຂ່ງຂັນເຕະບານ.

ການພັດທະນາຄວາມເປັນຜູ້ນໍາ: ນັກຮຽນໄດ້ຮັບຜິດຊອບໃນການຈັດການແຂ່ງຂັນ, ໃຫ້ຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງແລະມີທັກສະໃນການຈັດຕັ້ງແລະມີຄວາມສາມາດໃນການຈັດຕັ້ງແລະມີທັກສະໃນການຈັດຕັ້ງ.

ການຊື້ກິດຈະການ: ທັງນັກຮຽນແລະສະມາຊິກຊຸມຊົນໄດ້ປັບປຸງຄວາມສາມາດໃນການແຂ່ງຂັນບານເຕະແລະຄວາມນັບຖືເຊິ່ງກັນແລະກັນ.

ຄະນະສຶກສາ 3: ການລິເລີ່ມດີຂອງພະນັກງານໃນການຜະລິດຂອງພະນັກງານ

ການຜະລິດຂອງການຜະລິດທີ່ໄດ້ຮັບການຍອມຮັບຈາກຄວາມສໍາຄັນຂອງສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານໃນການຮັກສາຜົນຜະລິດແລະສິນທໍາ. ໃນຖານະເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການລິເລີ່ມສຸຂະພາບຂອງພວກເຂົາ, ພວກເຂົາໄດ້ນໍາສະເຫນີລີກ SoccerTime SoccerTime ໂດຍໃຊ້ເປົ້າຫມາຍທີ່ Portable. ການຕັດສິນເງິນເງິນປັນຜົນນີ້ໄດ້ຈ່າຍເງິນໃນຫລາຍວິທີ:

} ການຜະລິດສະມັດຕະພາບ: ພະນັກງານໄດ້ກັບຄືນໄປບ່ອນທີ່ເຮັດໃຫ້ຂອງເຂົາເຈົ້າສົດຊື່ນແລະແຂງແຮງຫຼັງຈາກທີ່ມີສ່ວນຮ່ວມໃນການອອກກໍາລັງກາຍ.

ຫຼຸດຜ່ອນການຂາດຮຽນ: ກໍາລັງແຮງງານທີ່ມີສຸຂະພາບແຂງແຮງທີ່ແປວ່າວັນທີ່ເຈັບປ່ວຍຫນ້ອຍລົງແລະອັດຕາການເຂົ້າຮ່ວມຫນ້ອຍກວ່າ.

ປູກຝັງສະພາບແວດລ້ອມໃນການເຮັດວຽກໃນທາງບວກ: The League ໄດ້ສ້າງຄວາມຮູ້ສຶກຂອງການເປັນຂອງແລະ camaraderie ໃນບັນດາພະນັກງານ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນບັນຍາກາດໃນບ່ອນເຮັດວຽກໃນທາງບວກ.

ການສຶກສາເຫຼົ່ານີ້ຈະນໍາໃຊ້ຜົນກະທົບທີ່ເລິກເຊິ່ງເຊິ່ງເປົ້າຫມາຍເຕະບານທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວສາມາດມີການເຄື່ອນໄຫວຂອງທີມ, ແລະສະຫວັດດີພາບຂອງແຕ່ລະຄົນ. ບໍ່ວ່າຈະຖືກນໍາໃຊ້ໃນການຕັ້ງຄ່າຂອງບໍລິສັດ, ສະຖາບັນການສຶກສາ, ຫຼືໂປແກຼມຊຸມຊົນ, ເຄື່ອງມືສໍາລັບເຄື່ອງມືສໍາລັບການຫັນເປັນແລະດົນໃຈໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າເຖິງຄວາມສູງໃຫມ່.